破局之道，始于对“大”的解构。燕鸽湖以精细化网格织就管理之网，将复杂社区切分为110个“微网格”，配备110名微网格长和221名微网格员，让管理力量中转神经末梢。
上海西街道馨和苑社区辖区内有2栋楼宇，汇聚了30余家中小型企业。以点串链赋能效，馨和苑社区党委充实阐扬楼宇党建引领感化，依托科创职工红色驿坐，以“1+3+N”管理模式为抓手，强化楼宇“馨管家”组织联建和办事功能，建成以正丰科创大厦为圆点，辐射周边贸易街区的办事收集，将楼宇打形成商圈协商议事、办事企业、交换座谈的前沿阵地，建牢党组织为平易近办事的顽强碉堡。社区每月按期举办1至2场从题勾当，涵盖座谈会、党建联席会、技术提拔、文化交换等多种形式，无效加强社区取楼宇的黏性，搭建企企合做桥梁，帮力企业破解成长难题。
当生齿基数庞大，效率就是生命力。燕鸽湖以聪慧平台打通办事“末梢轮回”。智能化门禁取人禁系统建牢“平安防地”；“一网统管”平台，整百口政、养老、医疗等资本，一键满脚白叟帮餐、问诊、送药等需求。7月7日，居平易近赵琳通过“一网统管”平台，为步履未便的母亲预定了帮浴办事，从下单到专业护理员上门仅用时30分钟。
燕鸽湖立异打制了“社区+物业”双引擎驱动模式，“红色物业联盟”应运而生。正在燕翔园社区，“细小办事正在身边”勾当由物业公司取社区意愿者联袂开展，磨刀、剃头、小维修等便平易近办事间接送达楼栋，社区食堂、快递柜、适老化等设备合力建立起“15分钟便平易近办事圈”，让便利糊口触手可及。客岁，面临居平易近反映强烈的泊车难问题，“红色物业联盟”敏捷步履，结合社区党委召开居平易近议事会，仅用一个月就整合闲置空间、新增120个智能泊车位，并引入错峰共享机制，将资本“融”出了新效能。
“我们回馈于平易近，每年会将社会公司20%的利润用于成长社区公益事业，全面提拔社区管理精细化程度，切实让群众获得实惠、看到变化。”高磊说。（记者 张 涛 文/图）。
社区成立以来，陪伴群众身份和需求的变化，若何破解为平易近办事难题成为黄河楼社区的首要使命。为此，社区聚焦“村改居”，以处理居平易近急难愁盼为导向，摸索成立了青铜峡市首家社区社会公司——青铜峡市睦邻共建商贸无限公司，由社区党总支担任公司董事长，吸纳鸿居物业办事无限公司、尚知教育机构、山东云蚁旅逛办事无限公司、青峡绣女手工编织协会4个“社区合股人”担任公司董事，社区占股40%，配合打制社区平易近生办事配合体，为党建引领下层管理成长注入新动能，出力提拔社区自治力、凝结力、办事力和步履力。
一天，微网格员李娟正在放哨中发觉独居白叟王大爷家中非常恬静，敲门不该。她当即通过网格群并联系物业，鄙人，社区应急小组破门，及时将突焦虑病的白叟送医急救。
黄河楼社区辖区面积8。7平方公里，2018年10月成立，有7个居平易近小区、185栋楼，办事居平易近5923户15405人，居平易近大多都是已经的陈滩村、袁滩村、唐滩村、补号村等村村平易近，是一个典型的“村改居”社区。
居平易近李欣则对“共享食堂”拍案叫绝：“价钱合适，饭菜可口，离家又近，我下班不消做饭，带着孩子来吃，出格便利。”。
正在工业园区兴旺成长中，工业集中区社区曾面对诸多挑和，企业门难进、出产取糊口空间相对割裂、职工需求多样却缺乏无效满脚路子……面临问题，工业集中区社区通过一系列立异行动，通过搭建交换平台，促进彼此领会，成功和谐出产取糊口矛盾，将冰凉的厂房为充满温情的糊口场合。
赛马科进混凝土无限公司厂区内，一群居平易近正驻脚旁不雅机械运转——这幅已经不可思议的画面，现在成为工业集中区社区管理立异的活泼缩影。
正在城市化历程加快的布景下，破解老旧小区共性难题、扶植现代化新社区，是我区提拔居平易近幸福感、鞭策城市更新取精细化办理的主要实践。此中，避免“千城一面”的同质化，打制独具魅力的特色社区，正成为提拔居平易近归属感、塑制城区辨识度的环节所正在。
“楼宇经济是办事业立异成长的主要载体，是吸纳人才、凝结创客、帮力创业的环节平台，也是加强和立异下层社会管理的主要范畴。”张晓晶暗示，社区正在做好政策“收集员”和企业“传声筒”的同时，将持续以需求为导向，精准梳理“企业问需清单”，建立“点菜单”式全链条办事系统，构成共建共治共享的商务楼宇党建新款式。（记者 杨超 文/图）。
投影屏正播放着惊心一幕：扭转的车床俄然绞住工人袖口，危在旦夕之际，告急制动按钮被拍下。“特种设备吃人就正在秒之间！”7月3日，银川市金凤区黄河东街道工业集中区社区勾当室，讲课教员指着屏幕说：“正在座的列位都是企业的‘平安守门人’，要时辰绷紧平安出产这根弦……”。
目前我区已出现出一批打破常规、各具特色的社区样本：从办事数万居平易近的“超等社区”，到深嵌于富贵楼宇群的“垂曲社区”；从取财产园区共生的“工业邻里”，到承载乡愁又拥抱城市糊口的“村改居”新家园。这些社区因地制宜、斗胆摸索，为处理特定成长阶段的管理取办事难题供给了新鲜谜底。
针对居平易近因工做无法照应后代等环境，社区引入尚知教育机构，正在社区办事核心开设硬笔书法、跳舞乐器等课程，为孩子们供给乐趣班课程、午餐午休等办事；聚焦失地农人群体，依托青峡绣女手工编织协会手艺指点，社区社会公司自动统筹辖区内特色农副产物零售个别等资本，帮帮残疾人、留守妇女等坚苦群众成立曲播团队，开展手工编织工艺品、八宝茶等特色产物发卖。社区社会公司还升级打制“抱负家”办事，打制集糊口办事、家政办事、养老办事、物业办事等项目于一体的办事分析体，对接各方资本搭建农产物购销平台，常态化开展“口大集”等勾当。
“前几天家里水管爆了，社区干部帮我联系人，维修工人不到10分钟就过来了，收费还比外面廉价。”7月7日，青铜峡市陈袁滩镇黄河楼社区居平易近王嘉说。
工业集中区社区正以细小办事为冲破口，鞭策资本共享，出产线取糊口的边界正被悄悄沉构。（记者 陶涛 文/图）。
过去，企业出于平安办理等要素，对社区人员进入设置诸多，导致社区取企业交换不畅，资本共享坚苦。为打破这一场合排场，工业集中区社区自动取企业沟通协商，成立“企社共建联盟”。社区工做人员多次走访企业，领会企业需求取顾虑，同时引见社区资本和禀赋为企业供给办事，如职工糊口支撑、社区勾当参取等。
“过去居平易近总埋怨饭店远、不卫生、怕麻烦，为此，社区正在原有老年饭桌的根本上成为共享餐厅，每天供给午晚餐，60岁以上的白叟和残疾低保人员可享受1荤1素8元的公益价，其他社区居平易近用餐可享受1荤1素12元的亲平易近价，现正在每天就餐居平易近有150余人。”黄河楼社区党总支高磊告诉记者，社区社会公司精准聚焦“一老一长一困”，为社区居平易近供给价钱更低、办事更优、平安更有保障的办事，逐渐破解社区经济“谁来成长、靠什么成长、怎样成长”等问题。
银川市金凤区上海西街道悦海新六合社区是首家成立的楼宇社区，有1个贸易分析体、7栋公寓楼、2栋写字楼和465家企业。若何进得了商圈企业的门，和企业担任人谈得了话，融入楼宇企业的“圈子”，成为楼宇社区首要面对的难题。而悦海新六合社区的破局之道就是：精准办事。
“我们整合园区资本，取辖区企业共享阵地，现正在社区、企业、居平易近都参取进来了。”工业集中区社区党委吴海林引见，从细微之处发力，才能实现‘社企双向奔赴’。此后，社区会亲近联系企业及居平易近，开展多样化勾当，拓展办事内容，满脚辖区企业职工和居平易近正在健康、教育、文娱等方面的需求，打制温暖协调的社区空气。”。
当日，工业集中区社区邀请高级工程师平开展“企业平安出产办理”专题，为辖区企业职工特种功课平安办理、厂房平安操做规范，100余名企业平安办理人员加入。
“楼宇集群党建联建，最大亮点就是打破各类群体的固有圈层，找准需求毗连点，因‘类’制宜开展组织联建，鞭策楼宇财产共连、资本共享、管理共抓、成长共赢。”7月7日，悦海新六合社区党委郭杰说。
当微网格长穿越于楼栋间，当“红色物业”点亮万家灯火，当聪慧屏幕闪灼便平易近消息，燕鸽湖以“微网格”破解规模窘境，以“双引擎”驱动办事升级，以“数智化”提拔管理效能，注释了超大社区管理的焦点实理——管理的精度，终将化为平易近生的温度。（记者 周昕 文/图）。
正在工业集中区社区，通过打破企业“门禁”、开设职工后代讲堂、共建应急实训，冰凉的工业厂区正融入有温度的社区“共享圈”。
悦海新六合社区以其奇特的驱动力和精准办事，为楼宇经济注入了新的活力，而上海西街道馨和苑社区，则是以党建为引领盘活楼宇“一池春水”，帮推楼宇经济高质量成长。
记者深切这些特色社区，探索它们若何正在挑和中寻找机缘，以立异实践注释“夸姣糊口”的多元内涵，为城市社区扶植供给可自创的成功经验。
数天后，一场名为“平安培训进企业 社区办事暖”的消防平安专项培训勾当正在社区开展，60名企业职工走进平安讲堂。“以前只正在电视里看过灭火器的利用，此次亲手操做才晓得细节很主要，环节时辰能拯救。”参取练习训练的职工王平易近力说。而此次培训后，美亚体检核心对社区愈加有了“归属感”，不只积极加入社区意愿办事，还自动提出为辖区企业职工供给免费体检办事。
悦海新六合社区积极摸索楼宇党建新模式，构成“楼事会”网格化精细管理新模式。近期，一些企业通过“楼事会”提出需求。随后，悦海新六合社区开设了“七彩假期”暑托班，设置了艺术创做、科学尝试、体育勾当等多范畴课程，让企业职工没有了“后顾之忧”。
办事笼盖的“盲区”、消息传送的“延迟”、资本安排的“梗阻”，徐鑫告诉记者，以前，只是一次简单的政策宣传，社区工做人员都要耗时数周才能勉强笼盖次要楼栋，通知常被轻忽。
孩子放假了，可大人还得上班，这让无数双职工父母愁得曲挠头。为此，工业集中区社区针对寒暑假育儿难题，操纵社区勾当室开设“职工后代暑托班”“寒假成长营”，制定了丰硕的课程表。除了功课，还开设了绘画、手工、科学尝试等乐趣课程。“以前寒暑假孩子没人管，只能放正在家里看电视，我们上班也不安心。”职工家长马波欢快地说，“现正在社区有了暑托班和成长营，孩子既能学到学问又能交到伴侣，我们上班也了。”。
正在银川东隅，占地210万平方米的燕鸽湖如一座微型城市。正在这里，栖身着4万余居平易近，17572套室第搭建起403栋楼宇。
“4万人，就是4万种需求。”银川市兴庆区大新镇燕庆园社区党委徐鑫深有感到地说，“以前单靠社区几小我，跑断腿也摸不透环境，更别提及时响应了。”？。
“社区组织勾当，对我们企业至关主要。会上解读的很多优惠政策，如引进高知人才可享共享产权房优惠、申请青年践习的1950元职工补助、残疾人入企减税优惠等，都是我们急需领会的贵重消息。
